Superando Desafios: Mulheres em Projetos Open Source no GitHub

  • Cinthia Provesi Pissetti UFSC
  • Luciana Bolan Frigo UFSC
  • Isabela Gasparini UDESC

Resumo


Com a baixa representatividade feminina em áreas de tecnologias da informação, o presente artigo faz uma análise do cenário de mulheres em ambientes colaborativos de código aberto. Para a pesquisa foram analisadas duas comunidades no GitHub e selecionados quatro repositórios. Apesar dos desafios e da baixa representação, observa-se um aumento gradual na participação das mulheres ao longo do tempo, ressaltando a necessidade contínua de políticas e iniciativas que promovam a igualdade de gênero nessas comunidades. Um dos achados desta pesquisa mostra que em um repositório específico para mulheres, elas realizaram 83.33% dos comentários, enquanto nos demais repositórios a participação delas é de cerca de 5.56%, apesar do percentual de mulheres ser praticamente igual ao de homens. Considera-se ainda a importância de pesquisas qualitativas futuras para compreender as motivações e desafios enfrentados pelas mulheres nessas áreas.

Referências

Araújo, A., Cappelli, C., Nakamura, F., Frigo, L. B., Salgado, L., Moro, M. M., Braga, R., & Viegas, R. (2021). 7 motivos para você promover a diversidade de gênero na TI. Revista da Sociedade Brasileira de Computação, n. 44 (pp. 41-44).

Araujo, A. P. F. e Frigo, L. B., (2021). Diversidade de Gênero na Área de TI ainda é Pauta Contemporânea. Revista da Sociedade Brasileira de Computação, n. 44 (pp. 6-8).

Batista, E. M., Braga e Silva, G., & Silva, T. R. M. B. (2022). Diversidade de Gênero em Projetos Open Source: um Estudo da Relevância dos Comentários Postados em Issues do GitHub. In Anais do XVI Women in Information Technology, (pp. 197-202). Porto Alegre: SBC. DOI: 10.5753/wit.2022.222628

Fernandes, A. (2021). Mulheres são só 26% em profissões tecnológicas. Valor Investe. Disponível em [link].

NGCP - National Girls Collaborative Project (2024). The State of Girls and Women in STEM. Seattle, WA. Acessível em [link].

Octoverse (2023). The State of Open Source and AI. Recuperado de Disponível em [link]

Saadat, S., Newton, O. B., Sukthankar, G., and Fiore, S. M. (2020). Analyzing the productivity of github teams based on formation phase activity. In 2020 IEEE/WIC/ACM International Joint Conference on Web Intelligence and Intelligent Agent Technology (WI-IAT), pages 169–176.

Stack Overflow. (2023). Stack Overflow Developer Survey. Acessível em [link].

Sultana, S., & Bosu, A. (2021). Are Code Review Processes Influenced by the Genders of the Participants?. arXiv preprint arXiv:2108.07774.

Zacchiroli, S. (2020). Gender Differences in Public Code Contributions: A 50-Year Perspective. The Diversity Crisis in Software Development. IEEE Software, Institute of Electrical and Electronics Engineers, In press - Inria. DOI: 10.48550/arXiv.2011.08488
Publicado
21/07/2024
PISSETTI, Cinthia Provesi; FRIGO, Luciana Bolan; GASPARINI, Isabela. Superando Desafios: Mulheres em Projetos Open Source no GitHub. In: WOMEN IN INFORMATION TECHNOLOGY (WIT), 18. , 2024, Brasília/DF. Anais [...]. Porto Alegre: Sociedade Brasileira de Computação, 2024 . p. 374-379. ISSN 2763-8626. DOI: https://doi.org/10.5753/wit.2024.2341.