Uma Técnica para Medir e Acompanhar a Motivação Intrínseca de Times Ágeis

  • Romildo F. Lima Júnior Instituto Atlântico / FA7
  • Samira S. Amaral Ribeiro Instituto Atlântico / UNIFOR
  • Sandra R. Chaves Carvalho Instituto Atlântico
  • Morgana V. Rodrigues Instituto Atlântico
  • Albert Schilling Gomes Instituto Atlântico

Resumo


Manter os membros da equipe motivados é um desafio constante. A identificação e o monitoramento das motivações intrínsecas tem um nível mais elevado de complexidade quando comparado às motivações extrínsecas. Essa dificuldade pode ser mais acentuada quando nos referimos a projetos ágeis, devido às constantes mudanças. Este artigo trata do uso da técnica: Measuring Motivator Cycle (MMC). MMC é uma adaptação da técnica Moving Motivators do Management 3.0, onde o diferencial é a atribuição de pontos para as motivações intrínsecas, resultando em um indicador que calcula a média geral de motivação da equipe, tornando o acompanhamento da motivação algo mais papável.
Palavras-chave: Técnica, Medir e Acompanhar, Times Ágeis

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Publicado
24/10/2016
LIMA JÚNIOR, Romildo F.; RIBEIRO, Samira S. Amaral; CARVALHO, Sandra R. Chaves; RODRIGUES, Morgana V.; GOMES, Albert Schilling. Uma Técnica para Medir e Acompanhar a Motivação Intrínseca de Times Ágeis. In: SIMPÓSIO BRASILEIRO DE QUALIDADE DE SOFTWARE (SBQS), 15. , 2016, Maceió. Anais [...]. Porto Alegre: Sociedade Brasileira de Computação, 2016 . p. 347-361. DOI: https://doi.org/10.5753/sbqs.2016.15145.